制度欄目提供各種制度模板參考，包括員工制度，公司制度，管理制度，生產(chǎn)制度，考勤制度，考核制度，獎勵制度等。
(l)為加強(qiáng)工程質(zhì)量管理,保證工程質(zhì)量,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,根據(jù)國家和邯鄲市市有關(guān)法規(guī)及集團(tuán)相關(guān)管理規(guī)定,結(jié)合公司具體情況,制訂本管理制度。(2)建立質(zhì)量管理體系,完善質(zhì)量管理制度,通過質(zhì)量策...
制度對相關(guān)人員的工作內(nèi)容和開展工作的方法都有一定的提示和指導(dǎo)。好的員工管理制度簡潔是怎樣的？這里給大家提供員工管理制度簡潔，供大家參考。 員工管理制度簡潔篇11、全體員工按照本店編排表，準(zhǔn)時上下班、休...
學(xué)校的消防設(shè)備、設(shè)施和器材，供滅火情況下?lián)尵仁褂茫仨殨r刻處于良好狀態(tài)。1、消防設(shè)備、設(shè)施和器材，不準(zhǔn)隨便挪用和移動其他位置。2、消防報(bào)警系統(tǒng)由維保單位每月進(jìn)行一次測試。3、樓內(nèi)消火栓每月初進(jìn)行一次出...
2、運(yùn)動場的啟用。為改善辦學(xué)條件，改變學(xué)校的面貌，鍛煉好同學(xué)們的身體，提高同學(xué)們各方面的素質(zhì)，學(xué)校通過立項(xiàng)目建設(shè)，花巨資建成了現(xiàn)在的高標(biāo)準(zhǔn)的運(yùn)動場。我校于20__年10月30日正式啟用運(yùn)動場地使用，運(yùn)...
物業(yè)服務(wù)中心保潔員日常具體工作由保潔主管負(fù)責(zé)，保潔主管全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共設(shè)施及區(qū)域的清潔衛(wèi)生的管理控制。根據(jù)項(xiàng)目區(qū)域合理安排，制定《清潔區(qū)域分工一覽表》，明確責(zé)任分工，責(zé)任落實(shí)到人。對保潔員實(shí)施績效考核...
一、管理職責(zé)人1、__物業(yè)管理有限公司人力資源管理部門負(fù)責(zé)公司人力資源調(diào)配工作，審定各部門人員編制。2、部門經(jīng)理負(fù)責(zé)本部門內(nèi)人員的合理調(diào)配，并報(bào)__物業(yè)管理有限公司人力資源管理部門備案。3、公司任一員...
自來水公司管理制度范本一、公司車輛由辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)度。各科室公務(wù)用車，由科室負(fù)責(zé)人先向辦公室申請，說明用車事由、地點(diǎn)、時間，辦公室根據(jù)需要統(tǒng)籌安排派車。二、車輛使用按先急事、后一般事；先滿足工作任...
為了確保制度的持續(xù)有效性和適應(yīng)性，組織需要對其制度進(jìn)行定期的審查和修訂，以適應(yīng)不斷變化的環(huán)境和需求。幼兒園制度管理制度匯編怎么寫，這里給大家分享幼兒園制度管理制度匯編，供大家參考。 幼兒園制度管理制度...
2.電梯必須由專業(yè)人員負(fù)責(zé)維護(hù)、保養(yǎng);其它人員不得隨意拆、卸開關(guān)按鍵、門鎖等設(shè)施，不得擅自處理故障。3.電梯維護(hù)人員每周應(yīng)對所使用的電梯進(jìn)行一次全面檢查，主要是檢查門鎖聯(lián)動裝置，內(nèi)外信息聯(lián)絡(luò)(電話、電...
①上班時要按時簽到，遲到或早退10分鐘以內(nèi)者，扣除工資20元，10分鐘以上半小時以下者，扣除工資50元，超過半小時以上者按曠工半天處理，一月內(nèi)遲到或早退兩次扣一天工資。②無故不上班者按曠工處理，曠工半...
1、為了確保廚房的生產(chǎn)安全與廚房人員的安全、避免或及時解決各類不安全問題的發(fā)生，特制定本操作規(guī)定。2、所有在崗廚師在上崗前，對使用的各種機(jī)械設(shè)備應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)，經(jīng)考核發(fā)操作合格證后方可上崗。3、各種...
免費(fèi)勞務(wù)公司管理制度最新總則第一條為了增強(qiáng)公司依法管理的規(guī)范性和派遣員工遵紀(jì)守法的自覺性，給用工單位提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源專業(yè)服務(wù)，維護(hù)用工單位、派遣員工和公司三方利益，根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法...
治安安全管理制度一、社區(qū)治安義務(wù)巡邏隊(duì)，在居委會的領(lǐng)導(dǎo)下社區(qū)民警指導(dǎo)下開展工作。隊(duì)員應(yīng)熱愛本職工作，服從工作安排，盡職盡責(zé)完成任務(wù)。二、巡邏隊(duì)員在執(zhí)勤期間，必須著裝、佩戴統(tǒng)一的執(zhí)勤袖標(biāo)，切實(shí)做到嚴(yán)格執(zhí)...
2.健康檔案由責(zé)任醫(yī)生填寫，應(yīng)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、齊全，字跡清晰、不得隨意涂改。健康檔案的內(nèi)容包括基本人口信息，主要慢病患病現(xiàn)況、治療、康復(fù)情況，慢病相關(guān)生活行為因素、家庭社會經(jīng)濟(jì)狀況等。對患有高血壓、糖...
制度的制定應(yīng)該考慮到實(shí)際情況和可行性，避免出現(xiàn)過于復(fù)雜、難以實(shí)施或無法達(dá)到預(yù)期效果的情況。這里分享一些資產(chǎn)管理規(guī)章制度下載，供大家寫資產(chǎn)管理規(guī)章制度參考。 資產(chǎn)管理規(guī)章制度篇11目的和范圍1.1為了使...
2、參與工程項(xiàng)目的前期開發(fā)，對項(xiàng)目開發(fā)利用提出建設(shè)性的工程設(shè)計(jì)方案;3、參與審查工程方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的可行性，并提出建設(shè)性方案。4、參加施工圖紙的會審，并提出修改意見;5、負(fù)責(zé)審查承建單...
3.值班時間不可擅離工作崗位，要隨叫隨到，特別是有客人入住的客房出現(xiàn)問題時，要想辦法迅速解決。若解決不了，立即向工程部主管報(bào)告。4.定期檢查風(fēng)柜、風(fēng)機(jī)的運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)問題要立即解決，按要求及時清洗隔網(wǎng)...
第一章招聘與錄用第一條：本公司各部門如因工作需要，務(wù)必增加人員時，應(yīng)先依照人員招聘流程提出申請，經(jīng)部門主管和總經(jīng)理批準(zhǔn)后，由人事部統(tǒng)一納入招聘計(jì)劃并辦理招聘事宜。第二條：本公司員工的招聘，以學(xué)識、潛力...
一、員工本著互尊互愛，齊心協(xié)力，吃苦耐勞，誠實(shí)本分的精神。尊重上級，不得越級打小報(bào)告，有何正確的建議或想法，書寫文字報(bào)告于上級部門，公司將作出合理的.回復(fù)！二、服從分配、服從管理、不得損毀公司形象透露...
資產(chǎn)管理的規(guī)章制度一、企業(yè)資產(chǎn)內(nèi)控管理存在的缺陷企業(yè)在內(nèi)控管理中為了節(jié)約成本，往往會選擇縮減人力開支，在崗位設(shè)置上實(shí)施一個或幾個保管人員同時管理和維護(hù)多個設(shè)備。保管人員一般也只是監(jiān)督和管理設(shè)備的完整性...
營銷管理制度活動為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)法律，法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本制度。第一章、綜述一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的...
摘要EPC模式下建安分包支付過程中，其關(guān)注重心多在于建安分包合同支付方式或方法的研究，而對方法研究過程中的管理人工時關(guān)注較少，本文從實(shí)際背景出發(fā)，設(shè)計(jì)了一套管理人工時的信息系統(tǒng)，該系統(tǒng)具有平臺化、精細(xì)...
培訓(xùn)學(xué)校管理制度范本最新為了全面落實(shí)素質(zhì)教育和新課程改革的精神，根據(jù)省、市關(guān)于教師校本培訓(xùn)的有關(guān)精神，加強(qiáng)對校本培訓(xùn)工作的管理，特制定如下：1、業(yè)務(wù)進(jìn)修：要求教師每周利用業(yè)余時間到圖書館、閱覽室或網(wǎng)絡(luò)...
二、驗(yàn)收員根據(jù)預(yù)到貨日期從業(yè)務(wù)軟件中提取采購到貨通知單，照單驗(yàn)收實(shí)物，驗(yàn)收完畢后做系統(tǒng)入庫。出現(xiàn)以下情況驗(yàn)收員必須在到貨后一個小時內(nèi)通知采購品種負(fù)責(zé)人，驗(yàn)收員根據(jù)采購品種負(fù)責(zé)人反饋的信息決定是否繼續(xù)驗(yàn)...
2、常剪指甲，避免過長，不得留長指甲及女生不得涂有色指甲油，男生要常刮胡子;3、頭發(fā)著色必須是自然色，不準(zhǔn)染成其它顏色，不準(zhǔn)戴假發(fā);4、穿制服時的員工只允許帶一塊手表，但款式必須美觀、簡潔、大方;5、...