合同可以增強雙方的信任關(guān)系，提高合作效率和質(zhì)量。下面是一些聘用合同勞動合同范本免費閱讀下載，希望對大家寫聘用合同勞動合同范本有用。

聘用合同勞動合同范本篇1

甲方(用人單位)名稱：高平化傳媒中心

地址：高平市長平東街505號

法定代表人：陳

聯(lián)系電話：5243007

乙方(姓名)：性別：

出生年月：年月日文化程度：

戶籍所在地：身份證號碼：

現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：

第一條：合同期限員工聘用合同1、合同有效期：自月日至年日止。合同期滿聘用關(guān)系終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月以書面形式通知對方。

第二條：工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

2、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為根據(jù)業(yè)務(wù)需要適當調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排，按時、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。

第三條：工作時間和休假調(diào)整

1、由于廣告公司工作的特殊性和不特定性，甲方實行每月考勤28天，具體按公司作息制度執(zhí)行。

第四條：勞動報酬及福利

1、根據(jù)國家、政府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方支付工資方式為28日左右。

2、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇、績效獎金及加班補助等。具體按公司獎懲制度為準。

第五條：工作紀律及獎勵

1、乙方應(yīng)遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2、依照乙方的工作實績、貢獻大小，甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度，違反勞動紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。

4、乙方如觸犯國家法律，本合同自行解除。

第六條：商業(yè)秘密

1、乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報(不論這些秘密、技術(shù)、情報與乙方本人有否直接關(guān)系);

2、乙方在甲方工作期間，不得到競爭企業(yè)兼職或任職;

3、乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方必須承擔由此造成的直接和間接的經(jīng)濟損失，直到依法追究責(zé)任。

第七條：違約責(zé)任

1、甲乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責(zé)任，違約方應(yīng)支付未違約方一月工資作為違約金。

第八條：聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方在協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見時，原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤銷，聘用合同自行終止。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;○

2、嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;○

3、故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴重損失的;○

4、嚴重失職、營私舞弊，給公司利益造成重大損害的;○

5、被依法追究刑事責(zé)任的?！?/p>

5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

1、乙方患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后，○不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排工作的;

2、乙方不能勝任工作，○經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的;

3、聘用合同訂立時就依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，○致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

4、乙方不履行聘用合同的。○

6、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。

1、乙方患病或受傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?！?/p>

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?！?/p>

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形?！?/p>

7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同(即辭職)。

1、在試用期內(nèi)的;○

2、甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。○

8、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲方。

9、聘用合同期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按未履行合同約定，支付當月工資作為違約金給甲方。

10、違約賠償金的支付

1乙方應(yīng)當按照對方約定辦理工作交接;○

2違約金按合同約定在工作交接之后支付。○

第九條：其它事項

1、甲乙雙方就聘用合同發(fā)生爭議的，先申請仲裁，對裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。

甲方：(公章)乙方：(簽字)

法定代表人(簽字)

20__年日

聘用合同勞動合同范本篇2

甲方：

負責(zé)人：

單位地址：

聯(lián)系電話：

乙方：

性別：

戶籍地址：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)勞動法和勞動合同法的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。

第一條合同期限自年月日起至年月日止或。其中試用期為年月日起至年月日止。

第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在工作崗位，乙方的工作任務(wù)為，工作地點在。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

第三條乙方按甲方的規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方在每月日支付工資，支付的勞動報酬為元/月或，其中試用期的勞動報酬為元/月。

第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

第五條雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方應(yīng)為乙方出具解除、終止勞動合同通知書或相關(guān)證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償金。

第六條其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條本合同雙方各執(zhí)一份，乙方必須由當事人簽字或蓋章。

甲方簽字(蓋章)乙方簽字(蓋章)

簽訂時間：年月日

聘用合同勞動合同范本篇3

甲方（用人單位）名稱：__化傳媒中心

地址：__長平東街505號

法定代表人：陳__

聯(lián)系電話：5243007

乙方（姓名）：性別：

出生年月：____年__月__日

文化程度：

戶籍所在地：

身份證號碼：

現(xiàn)居住地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：

第一條：合同期限員工聘用合同

1、合同有效期：自____年__月__日至年日止。合同期滿聘用關(guān)系終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月以書面形式通知對方。

第二條：工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

2、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為根據(jù)業(yè)務(wù)需要適當調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排，按時、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。

第三條：工作時間和休假調(diào)整

1、由于廣告公司工作的特殊性和不特定性，甲方實行每月考勤28天，具體按公司作息制度執(zhí)行。

第四條：勞動報酬及福利

1、根據(jù)國家、政府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方支付工資方式為28日左右。

2、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇、績效獎金及加班補助等。具體按公司獎懲制度為準。

第五條：工作紀律及獎勵

1、乙方應(yīng)遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2、依照乙方的工作實績、貢獻大小，甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度，違反勞動紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。

4、乙方如觸犯國家法律，本合同自行解除。

第六條：商業(yè)秘密

1、乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報（不論這些秘密、技術(shù)、情報與乙方本人有否直接關(guān)系）；

2、乙方在甲方工作期間，不得到競爭企業(yè)兼職或任職；

3、乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方必須承擔由此造成的直接和間接的經(jīng)濟損失，直到依法追究責(zé)任。

第七條：違約責(zé)任

1、甲乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責(zé)任，違約方應(yīng)支付未違約方一月工資作為違約金。

第八條：聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方在協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見時，原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤銷，聘用合同自行終止。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

1在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

2嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；

3故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴重損失的；

4嚴重失職、營私舞弊，給公司利益造成重大損害的；

5被依法追究刑事責(zé)任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

1乙方患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排工作的；

2乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的；

3聘用合同訂立時就依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；

4乙方不履行聘用合同的。

6、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。

1乙方患病或受傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

2女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

3法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同（即辭職）。

1在試用期內(nèi)的；

2甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

8、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲方。

9、聘用合同期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按未履行合同約定，支付當月工資作為違約金給甲方。

10、違約賠償金的支付

1乙方應(yīng)當按照對方約定辦理工作交接；

2違約金按合同約定在工作交接之后支付。

第九條：其它事項

1、甲乙雙方就聘用合同發(fā)生爭議的，先申請仲裁，對裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。

甲方：（公章）

乙方：（簽字）

法定代表人（簽字）

日期：____年__月__日

聘用合同勞動合同范本篇4

編號：__________________

甲方：__________________

乙方：__________________

簽訂日期：______________

北京市勞動局制

用人單位____________（以下簡稱甲方）與____________（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同為______期限的勞動合同。

本合同生效日期______年______月______日，其中試用期______日。本合同______終止。

第二條 乙方擔任__________________崗位（工種）工作。

第三條 乙方完成的工作數(shù)量____________，達到____________質(zhì)量標準。

第四條 甲方安排乙方的工作時間應(yīng)符合國家和北京市的規(guī)定，乙方執(zhí)行的工時制度為____________工作制。

第五條 甲為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的勞動條件和勞動防護用品；建立健全生產(chǎn)工藝流程、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范及其標準。甲方負責(zé)對乙進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)的教育和培訓(xùn)。

第六條 乙方應(yīng)遵守勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。乙方違反勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程，甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度進行處理，直到解除本合同。

第七條 甲方對乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則，實行同工同酬，遵守北京市最低工資規(guī)定。乙方執(zhí)行____________工資制，工資支付時間______ ，工資支付按______執(zhí)行；其中試用期工資為______元。

第八條 乙方的保險待遇按____________執(zhí)行。

第九條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十一條 乙方符合《中華人民共和國勞動法》及本合同附件中規(guī)定的解除勞動合同條件的，甲方可以解除本合同。

第十二條 乙方符合《中華人民共和國勞動法》、《北京市實行勞動合同制度的實施細則》及其他有關(guān)規(guī)定不得終止、解除勞動合同條件的，甲方不得終止、解除本合同。

第十三條 乙解除本合同，應(yīng)當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間，乙方不得依據(jù)本條第一款解除勞動合同。

第十四條 有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的；

2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第十五條 乙方有權(quán)依據(jù)北京市勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》的規(guī)定（京勞關(guān)發(fā)〈1995〉45號），獲得經(jīng)濟補償。

第十六條 當事人任何一方違反勞動法有關(guān)勞動合同的規(guī)定，給對方造成損害或經(jīng)濟損失的，按照北京市勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》（京勞關(guān)發(fā)〈1995〉163號）執(zhí)行。

第十七條 當事人約定的其他內(nèi)容：________________________

第十八條 當事人因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當事人要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貐^(qū)、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十九條 本合同附件包括：__________________。

第二十條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市頒布的有關(guān)規(guī)定相抵觸的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）____________ 乙方（簽章）_________

法定代表人（簽章）______

或委托代理人

簽訂日期：_____年_____月_____日

鑒證機關(guān)（蓋章）_______________

鑒證員（簽章）_________________

鑒證日期：_____年_____月_____日

聘用合同勞動合同范本篇5

甲方：

名稱：

地址：

所有制性質(zhì)：

法定代表人：

備注：

乙方簡明情況：

姓名：

性別：

出生年月：

民族：

健康狀況：

文化程度：

籍貫：

居民身份證號碼：

參加工作時間性：

職稱或技術(shù)等級到：

技術(shù)專長：

住址：

婚否：

愛人姓名：

從業(yè)單位名稱：

本人簡歷：

年月至年月

在何處任何職：

備注：

一、勞動合同期限

有固定期限：本合同期限自________年______月______日起至______年_____月_____日止.合同期限為_______年。

無固定期限：本合同期限自_______年_____月______日起。

以完成____________等工作任務(wù)為期限，本合同自______年_____月______日起，預(yù)計至______年____月_____日止.工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗收合格，則本合同即行終止.

二、工作內(nèi)容

甲方安排乙方的工作崗位為____________.因生產(chǎn)工作需要，甲方在征得乙方同意后，也可變換工種，崗位。

三、甲方的責(zé)任

遵守國家法律，法規(guī)，規(guī)章，保障乙方的合法權(quán)益。

依法為乙方繳納各種社會保險費，屬乙方個人繳納的部分，由甲方從乙方工資中代為扣繳，甲方接受乙方對繳納情況的查詢。

依法為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，并按照省有關(guān)規(guī)定付給乙方食品保健費.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，按國家規(guī)定進行定期健康檢查。

對乙方進行安全教育，為乙方提供本職工作所必需的職業(yè)技能培訓(xùn)。

四、乙方的責(zé)任

遵守國家法律，法規(guī)，規(guī)章，自覺維護國家利益和甲方的合法權(quán)益。

遵守甲方依照國家法律，法規(guī)，規(guī)章制定的各項規(guī)章制度.在本崗位的職能范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排。

保守甲方的商業(yè)秘密.對泄露秘密給甲方造成損失的，要承擔經(jīng)濟賠償責(zé)任。

認真履行工作職責(zé)，愛護生產(chǎn)工具和設(shè)備，按時，按質(zhì)，按量地完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)和勞動定額。

五、工作時間和休息休假

按照《中華人民共和國勞動法》第四章的相關(guān)規(guī)定以及國家對各行業(yè)的特殊工種崗位的相關(guān)法規(guī)，規(guī)章執(zhí)行。

六、勞動報酬

乙方在法定工作時間內(nèi)為甲方提供了正常勞動后，甲方以貨幣形式按時支付不低于省人民政府規(guī)定的最低工資標準的工資.在履行合同期間，甲方支付給乙方現(xiàn)崗位的工資定為：

非乙方過失造成的停工，在停工期間，甲方支付給乙方基本生活費，其標準不低于當?shù)貏趧有姓块T發(fā)放失業(yè)救濟金的月平均水平。

履行合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬。

七、保險福利待遇

乙方履行合同期間，患病，負傷，因工傷殘，患職業(yè)病，退休，死亡以及女職工生育等社會保險及福利待遇，按照國家法律，法規(guī)，規(guī)章及甲方的實施細則執(zhí)行。

八、勞動合同的解除，終止和續(xù)訂

履行合同期間，甲乙雙方若需解除勞動合同，必須按《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)條款執(zhí)行。

甲方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第二十六條，第二十七條規(guī)定解除勞動合同，甲方按國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。

國有企業(yè)職工勞動合同期限屆滿終止勞動合同，甲方按國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。

甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動合同的.由乙方提出解除勞動合同的，甲方可以不予支付經(jīng)濟補償金;由甲方提出解除勞動合同的，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金.

符合《中華人民共和國勞動法》第二十九條規(guī)定的條件的，甲方不得解除勞動合同。

有固定期限的勞動合同期滿前30日，甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動合同的意向通知乙方.屆時辦理終止或續(xù)訂手續(xù).如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù)，則視為續(xù)訂同一期限的勞動合同.甲乙雙方應(yīng)當及時補辦續(xù)訂勞動合同手續(xù)。

九、約定事項

經(jīng)雙方協(xié)商一致，約定以下款項：

十、違約責(zé)任

甲乙雙方中的任何一方不履行本合同條款，須承擔違約責(zé)任：

甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償.

甲方出資對乙方進行業(yè)務(wù)，技能培訓(xùn)和其他內(nèi)容的脫產(chǎn)培訓(xùn)后，要為甲方提供一定期限的服務(wù)，若服務(wù)期未滿，乙方要求解除勞動合同或辭職，要承擔經(jīng)濟損失，并賠償甲方支付的培訓(xùn)費.服務(wù)期限和具體賠償?shù)霓k法，在約定事項中加以明確.無約定事項的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

甲乙雙方可以在約定事項中約定任何一方違反規(guī)定或勞動合同約定擅自解除勞動合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金的具體數(shù)額.未約定具體數(shù)額的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔賠償責(zé)任.

甲乙雙方可以在約定事項中依法約定保守甲方商業(yè)秘密的具體辦法，無約定事項的，一旦出現(xiàn)乙方因泄露甲方商業(yè)秘密給甲方造成經(jīng)濟損失的情況，按《中華人民共和國反不正當競爭法》第二十條規(guī)定賠償甲方所損失的費用.

十一、甲乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當平等協(xié)商解決，協(xié)商無效時，可按法定程序申請調(diào)解，仲裁，提起訴訟.

十二、合同期內(nèi)，所定條款與國家新頒布的勞動法律，法規(guī)，規(guī)章不符的，甲乙雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行.

甲方：乙方：

法定代表人：簽章

合同簽訂日期：

鑒證意見：

鑒證機構(gòu)：

簽章：

鑒證人：

簽章

鑒證日期：

聘用合同勞動合同范本篇6

甲方（用人單位）名稱：

法定代表人：

乙方（受聘人員）姓名：

性別：

出生年月日：

民族：

文化程度：

居民身份證號碼：

家庭住址：

郵政編碼：

電話：

根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：

一、聘用合同期限。

本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年___月___日至________年___月___日止。其中試用期從________年___月___日至________年___月___日止。

二、工作性質(zhì)和考核指標

乙方同意按甲方工作需要，在機電工程崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

考核指標每月（每季度、每年）為________________________________________。

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

聘用合同勞動合同范本篇7

甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和省市有關(guān)法律、法律及行政規(guī)章，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，簽訂本聘用勞動合同。

一、合同期限

本合同期限為一年，自年月日起至年月日止，其中試用期個月，自年月日起至年月日止。

二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)

經(jīng)雙方協(xié)商，乙方同意在甲方從事工作，根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)協(xié)商甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。

三、雙方的權(quán)利與義務(wù)

（一）甲方的`權(quán)利與義務(wù)

1、按照崗位責(zé)任制組織生產(chǎn)，下達任務(wù)指標，檢查考核乙方完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)；

2、按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定，決定對乙方的報酬形式，并對乙方實施獎勵或處分；

3、根據(jù)有關(guān)勞動安全、勞動保護和職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)定，向乙方提供必需的生產(chǎn)（工作）條件和必要的勞動保護用品；

4、按照有關(guān)規(guī)定，按時支付乙方勞動報酬并提供保險福利待遇；

5、創(chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)；

6、向乙方提供必需的生活條件。

（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、享有參加業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)、提出合理化建議、評選和被評選為先進的權(quán)利；

2、按規(guī)定領(lǐng)取勞動報酬和享受保險福利的待遇；

3、享有休息和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利；

4、服從甲方管理，遵守甲方規(guī)定和勞動紀律，執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)

程和勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，講究職業(yè)道德，保質(zhì)保量完成甲方下達的生產(chǎn)（工作）任務(wù)；

5、努力學(xué)習(xí)文化知識，刻苦鉆研技術(shù)，保守甲方機密，愛護甲方財產(chǎn)，維護甲方權(quán)益；

6、自覺遵守國家法律、法規(guī)和社會公德，承擔應(yīng)由個人負擔的經(jīng)濟負擔。

四、工作、休息時間與勞動報酬

（一）甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)和本單位生產(chǎn)（工作）實際，實行工作制，合理安排乙方的工作時間和休息時間，節(jié)、假日需要連續(xù)工作的，由甲方確定調(diào)整休息時間或支付加班工作；夜間加班的支付夜班津貼。

（二）乙方完成甲方分配的生產(chǎn)（工作）任務(wù)后，甲方應(yīng)以貨幣形式支付給乙方工資，具體標準為：

試用期每月工資元，試用期滿后，工資按甲方有關(guān)規(guī)定調(diào)整，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

五、保險福利待遇

（一）本合同期內(nèi)，乙方享受與甲方原有職工相同的保險福利待遇。

（二）甲方按乙方的基本工資為乙方辦理社會保險登記繳費手續(xù)。

六、合同的變更、解除及終止

（一）下列情況下，甲、乙雙方可以變更合同內(nèi)容。

1、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的；

2、甲、乙雙方協(xié)商同意，并且不損害國家和集體利益的；

3、由于不可抗拒因素，致使本合同無法履行的。

（二）下列情況下，甲主可以解除合同

試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的；

乙方違反或不履行合同條款的；

乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，泄漏甲方機密的；乙方被依法追究刑事責(zé)任或嚴重違反治安管理規(guī)定的；

6、乙方患病或非因公負傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；

7、乙方不能勝任工作，并經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作的；

8、合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，且經(jīng)雙方協(xié)商不能達成變更合同協(xié)議的；

9、經(jīng)有關(guān)部門確認，甲方歇業(yè)、合營、合資期滿關(guān)閉、宣告破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

（依照本項6、7、8、9款解除合同時，甲方應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方）

（三）下列情況下，甲方不得解除合同

1、合同期未滿，不符合上項規(guī)定的；

2、乙方因公傷殘在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

3、國家另有規(guī)定的按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

（四）下列情況下，乙方可以解除合同

1、在試用期內(nèi)的：

2、甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強迫勞動的；

3、甲方不按規(guī)定支付勞動報酬和保險福利待遇的；

4、甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害勞動者身體健康的；

5、甲方有侵害乙方合同權(quán)益行為的；

6、經(jīng)甲方同意，乙方需離職學(xué)習(xí)或辭職的；

7、乙方參軍或出境定居的。

（按6、7款解除合同時，乙方應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。）

（五）下列情況下，乙方不利解除合同

1、由甲方出資培訓(xùn)、進修后，規(guī)定的工作期限未滿的；

2、承接的重點工作項目任務(wù)未結(jié)束或經(jīng)辦、經(jīng)手的財產(chǎn)、財務(wù)未交清的。

（六）解除或終止合同的相關(guān)事項

1、符合可以解除勞動合同條件而解除合同的，不給予經(jīng)濟補償；

2、本合同期期滿，甲、乙雙方勞動關(guān)系及其它一切關(guān)系自然終

止，乙主應(yīng)交回甲方財產(chǎn)，甲方不再承擔乙方任何負擔。

七、雙方需要約定的其它事項

八、違反合同的責(zé)任

因一方違反合同給另一方造成損失或損害的，由違反合同方承擔相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任直至法律責(zé)任。

九、勞動爭議的處理

甲、乙雙方在履行本合同過種中發(fā)生勞動爭議，任何一方應(yīng)在六十昌內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、本合同一式貳份，甲、乙方雙方各執(zhí)一份。

甲方（單位蓋）：

法人代表（簽章）：

年月日乙方（簽章）：

聘用合同勞動合同范本篇8

甲方：________________

地址：________________

郵碼：________________

電話：________________

法定代表人或

委托代表人：__________

職務(wù)：________________

乙方：________________

所在學(xué)校及院系：______

所在專業(yè)年級：________

性別：________________

年齡：________________

學(xué)生證號碼：__________

________年____月____日

根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、實習(xí)合同期限

第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同于________終止。

實習(xí)期為____年____月____日至____年____月____日。

二、實習(xí)內(nèi)容

甲方應(yīng)該在乙方實習(xí)期間，為乙方指派一到兩名實習(xí)指導(dǎo)老師，負責(zé)指導(dǎo)乙方進行實習(xí)。

甲方指派________為乙方指導(dǎo)老師，指導(dǎo)乙方在實習(xí)期間的工作。

乙方在實習(xí)期間，應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。

乙方在實習(xí)期間，應(yīng)該虛心學(xué)習(xí)，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學(xué)子風(fēng)貌。

乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商，在________崗位進行實習(xí)。

三、實習(xí)期間的勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方進行實習(xí)，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。

甲方為乙方在實習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。在乙方實習(xí)期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。

甲方負責(zé)對乙方在正式實習(xí)前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、實習(xí)期間的勞動報酬

第七條乙方在實習(xí)期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。

第八條如果甲乙雙方就支付實習(xí)期間報酬的達成一致意見的，甲方以每(小時/日/月)____元的標準支付乙方報酬，工資于(每月____日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。

實習(xí)期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

五、實習(xí)期間的保險福利待遇

第九條甲方在乙方實習(xí)期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習(xí)期間的安全與保險待遇。乙方在實習(xí)期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。

同時，甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、________________________________________

2、________________________________________

3、________________________________________

六、實習(xí)期間的勞動紀律

第十條乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;

愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十一條乙方違反勞動紀律的，乙方的指導(dǎo)老師，可予與教育糾正。

七、合同的變更、解除

第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

八、本合同爭議處理

第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決，在必要時浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。

九、其他約定

第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：

1、________________________________________

2、________________________________________

3、________________________________________

第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)________

乙方(蓋章)________

代表人：____________

代表人：____________

______年____月____日

______年____月____日