個人勞務合同電子版
合同可以避免或減少訴訟和仲裁等法律程序的成本和時間成本,提高效率。如何寫出優秀的個人勞務合同電子版?下面給大家分享一些個人勞務合同電子版,希望對大家有所幫助。
個人勞務合同電子版篇1
甲方:
乙方:
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自愿、公平、誠信的原則,雙方就本建設工程施工事項協商一致,特簽訂本協議。
一、工程概況
工程名稱:
工程地點:
工程內容:
二、工程形式:甲方提供工程材料、工程工具、施工圖紙。乙方負責安全生產、文明施工,甲方安排一間房屋給乙方住宿、休息。
三、承包范圍:按甲方提供的施工圖以及根據現場情況執行。
四、勞務費用:每天元。甲方支付全部勞務報酬,所發生的一切費用由乙方自己負責。
五、合同日期:開竣工日期:年月日至年月日。如工程工期延長,則勞務協議順延至工程結束。
六、質量標準:根據施工設計方案中的標準執行
七、工程付款方式:每月10日支付上月完成工程量的勞務費用。
八、工程安全責任
乙方從開工進入工程場所后,必須遵守施工安全有關規定執行,不得違規作業,一切防衛工作和施工安全由乙方負責。
九、工程驗收
工程完成后,雙方共同組織驗收,并形成驗收記錄,參加驗收人員簽字存檔。如有不合格的部分限期整改,費用由乙方自行負責。
十一、場所及環境保護
1、乙方每日收工必須及時清理場所衛生、工具等。
2、原材料堆放要整齊,不得影響生產場所。
十一、爭議解決
本合同發生糾紛時,雙方應及時協調,協調不成時,可選擇以下方式處理:
1、向上級仲裁委員會申請仲裁。
2、向人民法院起訴。
十二、本合同一式貳份,甲乙雙方各執一份。經雙方簽字后生效。
甲方(簽章):
乙方(簽章):
日期:
個人勞務合同電子版篇2
甲方:
乙方:
甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優勢互補”的原則,就人事業務外包事宜達成如下協議:
一、甲方根據公司業務的需要,委托乙方為甲方進人事行業務外包服務;乙方根據甲方授權范圍及服務要求,為甲方提供人事業務外包服務工作。
二、乙方服務范圍
1.根據甲方業務需要替代甲方業務的相關所有工作;
2.提供替代員工的相關資料,包括身份證復印件,確保證件真實有效;
3.處理被退回人員的后續事宜;
4.及時發放替代員工的工資;
5.做好安全教育,處理替代員工的勞務糾紛。
三、甲方的權利和義務
1.甲方有權監督乙方的工作質量。
2.甲方應提供所需人員的數量、工作內容。
3.有下列情形之一的,甲方可將派遣人員退回至乙方,相應費用由乙方承擔:由于派遣人員本人原因,完不成甲方規定的工作和任務的,或發生嚴重的人為事故的;不服從分配,不遵守勞動紀律影響正常工作的;提供證件資料不真實。
4.甲方應支付乙方元的業務外包費用,甲方提前支付乙方__%的外包服務費用,剩余費用在工作結束__個工作日內日結清。
四、乙方的權利和義務
1.乙方應在工作開始前兩個工作日內向甲方遞交業務外包計劃書。
2.乙方應按時支付勞務報酬。
3.乙方派出的人員應根據甲方的要求能夠勝任工作。
4.乙方應教育派遣人員遵守甲方的勞動紀律和就業規則,服從工作安排。
5.乙方在現場必須設有1—2名現場指導監督、負責人員。
五、其它約定
1.協議履行期間,任何一方、任何原因要求終止或者變更協議的,均應提前__天以書面形式通知對方,由甲乙雙方協商決定。
2.本協議一式兩份,甲方乙方各持一份,協議經雙方簽字或蓋章后生效。有效期自__年__月__日至__年__月__日止。
甲方:
乙方:
日期:
個人勞務合同電子版篇3
甲方(單位名稱):________________________
乙方(勞動者):__________________________
身份證號碼:___________________________
地址:_________________________________
家庭住址:______________________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條、款。
第一條、合同期限
自_____年_____月_____日到_____年_____月_____日,其中試用期為_____個月,至_____年_____月_____日止。試用期內經甲方考核不合格者,甲方有權單方面內向乙方發出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。
第二條、工作地點和工作內容
(一)根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的__________(工作地點)從事__________(崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經協商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。
(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作,達到規定的質量標準。
第三條、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方同意按以下第_____種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制,即每日工作_____小時(不超過_____小時),每周工作_____小時(不超過_____小時),每周至少休息_____日。
2、不定時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
(二)甲方由于生產經營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執行。
(三)乙方依法享有法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排。
第四條、勞動報酬
(一)乙方試用期的基本工資標準為_____元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之_____,并不得低于甲方所在地的最低工資標準。
(二)乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,實行計時工資。基本(固定)工資為_____元/月,如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下:
(三)甲方每月_____日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無故拖欠乙方工資。
(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。
第五條、社會保險和福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和省、市的有關規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。
(三)乙方患職業病、因工負傷的,甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條、例》等有關法律法規的規定執行。
(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的發放等,均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。
第六條、勞動保護和勞動條、件和職業危害防護
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的,應當定期進行健康檢查。
(二)甲方按國家和省、市有關規定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業;對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關部門舉報。
第七條、勞動紀律和規章制度
(一)甲方依法制定的規章制度,應當告知乙方。
(二)乙方應遵守國家和省、市有關法律法規和甲方依法制定的規章制度,按時完成工作任務,提高職業技能,遵守安全操作規程和職業道德。
(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等,直至解除本合同。
第八條、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
(一)甲乙雙方經協商一致,可以變更合同。變更合同應采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執_____份。
(二)甲乙雙方協商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應提前_____日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同;試用期內提前_____日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應提前_____日以書面形式通知甲方,試用期內提前_____日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在_____日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
第九條、勞動爭議的處理
甲乙雙方發生勞動爭議的,應先協商解決。協商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十條、雙方約定其他事項:__________
甲方:(簽章)_______________乙方:(簽章)_______________
日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日
個人勞務合同電子版篇4
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自______年___月___日至______年___月___日。
二、乙方工作內容(需填寫)
三、甲方的權利與義務
(一)負責乙方的日常人事管理;
(二)負責支付乙方工資,每日______元。
(三)其它;
四、乙方的權利與義務
(一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;
(二)享受合同規定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;
(四)其他
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:
1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;
2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;
3、患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后,經有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊愈的;
4、訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:
1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;
2、連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;
3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;
5、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;
6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;
7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;
8、其它違反國家、學校、甲方規定的。
(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:
1、患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;
2、因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;
3、實行計劃 生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;
4、符合國家規定其它條件的。
對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。
(四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:
1、甲方未按規定支付勞動報酬的;
2、甲方以_、監禁等非法手段強迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一,本合同自行終止:
1、合同期限屆滿;
2、合同期內乙方死亡;
3、乙方按國家規定應征入伍的;
4、法律、法規規定的其它情況。
六、違反合同的責任和爭議解決
合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。
七、其他
本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名):____________
______年___月___日______年___月___日
個人勞務合同電子版篇5
甲方:__________________乙方:____________________
法定代表人:____________身份證號:________________
地址:__________________住址:_____________________
聯系電話:_______________聯系電話:________________
根據《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致達成如下協議:
第一條、協議期限
自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條、提供勞務內容及方式
乙方承擔的勞務內容________,要求為:________
乙方提供勞務的方式為:________
乙方提供服務過程中,應當參照甲方的規章制度提供勞務,禁止惡意破壞甲方的生產秩序,造成不良影響。因甲方需要或客觀情況發生變化,經雙方協商可以變更乙方的服務內容。
第三條、工作條件
在乙方從事服務過程中,甲方為乙方提供符合國家生產安全、防止職業危害規定的勞務環境和必要的勞務保護用品,提供必需的生產工具和場所。
乙方應按照甲方的工作特點,自主安排提供服務時間和休息時間,但不能影響甲方的正常生產運營。
第四條、勞務費用支付
依據雙方約定及乙方提供勞務服務的質量、數量,甲方支付乙方勞務費,勞務費支付標準為____________
第五條、保險待遇
甲乙雙方為非勞動雙方關系,甲方不承擔乙方的社會保險責任。
第六條、特別約定
因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供勞務期間受到傷害的,不屬于工傷,按照民事糾紛處理,雙方根據責任大小確定承擔損失的比例;因乙方行為造成自身、甲方或第三方損害的,損害賠償責任由個人承擔。
乙方在提供勞務合同期間患病貨其他個人原因不能提供勞務的,本協議自動終止,甲方除應結清乙方勞務費用外,不承擔其他責任。
第七條、合同履行
甲乙雙方應全面履行勞務協議。經雙方協商可以變更勞務協議相關內容。任何一方違法解除本合同,都應已發承擔賠償責任。
第八條、解除合同條件
經雙方協商一致,可以解除本合同。
第九條、終止合同條件
發生下列情形之一,本協議終止:
一、本協議期滿的;
二、雙方就解除本協議協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第十條、乙方對甲方的商業秘密負有保密義務。
第十一條、其他條款
雙方約定的其他條款:________________________________________
第十二條、本合同未盡事宜及遇到國家有關政策調整時,依照國家有關規定執行。
第十三條、甲乙雙方應積極履行本協議,一方違約給另一方造成損失的,違約方應承擔給另一方造成的損失。
第十四條、本合同一式_____份,雙方各執_____份。甲乙雙方簽字(章)后生效。
第十五條、因履行、解除或終止本合同發生的爭議,雙方可協商解決,也可向當地人民法院起訴。
甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):________________
日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日
個人勞務合同電子版篇6
甲方:_________________________________電話:_____________________
法定代表人或委托代表人:_____________職務:_____________________
乙方:_________________________________電話:_____________________
性別:_______年齡:________身份證號碼:__________________________
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同為________期合同。
本合同生效日期__________年____月____日,其中試用期__________________
本合同____________________________終止。
二、工作內容
1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任_______________________崗位(工種)工作。
2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
1、執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過____小時,平均每周不超過____小時。甲方保證乙方每周至少休息____日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過____小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過____小時,每月不得超過____小時。
執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
執行不定時工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。
2、甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
3、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
甲方應按照國家或市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。
4、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
2、執行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規定的工作任務,甲方每月______日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于______________元,其中試用期間工資____________元。
執行不定時工作制的工資______________元。
3、甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第____條第____款規定的,按《勞動法》第____條支付工資報酬。
4、由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于___________元。
五、保險福利待遇
1、甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。
2、乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關規定執行。
3、乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。
4、甲方為乙方提供以下福利待遇:
六、勞動紀律
乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。
甲方(蓋章):__________________________乙方(簽字):__________________________
簽訂日期:_____________年_____月______日簽訂日期:_____________年_____月______日
個人勞務合同電子版篇7
甲方: 身份證號碼:
乙方: 身份證號碼:
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國管理條例》、《建筑工程管理條例》,雙方本著平等互利、誠實信用的原則,甲方將 鋼筋工程交由乙方施工,為了明確甲、乙雙方的責、權、利,經雙方友好協商,達成如下協議條款,希望雙方共同遵守。
1、承包范圍
(1)工程所有砼的澆筑和養護(含地下室室內防水保護層和地下室室內防水找平層)。
(2)接管拆管由乙方全部承擔。
(3)本工程所有磚胎模全部由乙方負責。
2、質量
(1)按現行建筑及驗收規范標準檢查,要求檢驗質量合格率達到100%。
(2)、本工程施工過程中,若非甲方原因,由乙方在操作過程中所引起的質量問題、進度問題的罰款全由乙方承擔。
(4)、所有施工過程中現場必須做到文明施工。乙方組長要服從甲方管理人員及公司的安排、指揮。不服從安排者甲方管理人員有權對乙方處以每次100至500元的罰款,對情節嚴重者的將對該班組或個人清退現場
3、單價及付款方式
(1)、澆筑砼和養護共11.5元/平米(不重復計價)。±0.000層外挑板不計價。最后結算按四川省09定額結算。
(2)、磚胎模單價為180元/立方米。包含抹灰。
(2)、地下室正負零完成澆筑后,至二樓封頂付以完工程款的70%(20_年春節前必須施工到二樓以上),竣工驗收合格后,決算辦理完成之后支付到總工程款的70%,在下個月三十號前付款。余款低商住樓二樓以上住房,二樓以上單價按2500元每平方計算結帳。最后余款30%的工程款用耐克力倒班房作為支付。
(2)乙方不得另行向甲方提出其他要求。
(3)乙方全面了解甲方與建設單位的合同條件,在施工過程中甲方不得支付任何費用。
注:建設單位未支付之前,所有人工費均由乙方自行負責,乙方應確保本班組所有工人每月工資支付。若因每月未付清工人工資而引起的聚眾鬧事,損壞并承擔由此造成的一切損失,所有的損失費在工程款中扣除。
4、勞務費支付辦法
乙方每次領取勞務費時,應按所屬班組的工人姓名,該工人的作業天數,每日工資標準,應領工資,實發工資向甲方報工資表,甲方將以乙方提供的工資表作為向乙方支付的依據之一。
5、管理
(1)、乙方入場后,兩天內應向甲方編制民工花名冊,在花名冊中應如實登記工人的姓名、年齡、從事工種、家庭住址及身份證號碼,并附身份證復印件,工人離場或增加時,乙方應向甲方報告注銷或增補登記。領取勞務費時所附工資表所列人員與民工花名冊一一相符,若不相符,甲方有權不支付不相符人員的工資,同時引起社會治安問題由乙方自行負責。
(2)人員的組織和管理:嚴格雇用老、弱、病、殘的民工,嚴禁穿拖鞋及不防滑鞋進入施工現場,嚴禁雇用童工從事施工現場管理的各項工作,嚴禁收留在逃刑事犯和外來人員留宿。若因此產生的所有事故及費用均由乙方承擔,受到執法部門及其他相關部門的處罰也由乙方承擔。
(3)、乙方作業人員必須自覺遵守甲方的一切規章制度,聽從甲方管理人員指揮,迎接配合主管部門對施工現場的檢查,驗收,服從甲方的安排。乙方的工人進入施工現場必須正確佩戴安全帽,正確使用安全防護用品,如未正確使用,甲方有權視情節輕重對乙方進行50-500元/次的罰款。如果發生安全事故,則由乙方負全責。
(4)、乙方對該工程圖紙盡享全面了解,并對監督單位的管理辦法做全面分析,嚴格執行、并負責本工程所有砼的澆筑工作,且應及時完成。
(5)、乙方必須按照項目部施工進度計劃要求,如延期所造成的罰款全由乙方負責,如跟不上進度計劃,甲方有權令其乙方退場,一切后果由乙方負責。
(6)、工地內嚴謹發生打架、斗毆事件,若發生此類現象,將對其班組處每人每次20_元的罰款,事故嚴重者,加倍處罰。
(7)、乙方作業人員必須服從甲方關于施工現場安全管理規定,若有人違反,甲方有權對乙方進行處罰。
(8)乙方每次做到工完場清,達到文明施工標準。乙方每次必須對所有的材料,機具進行清理,做到材料,機具堆碼整齊,場地不凌亂,否則甲方有權對乙方按100至500元/次的處罰。
(9)、乙方必須按設計及相關規范的要求和標準組織施工,如乙方施工質量達不到協議約定的標準,乙方必須無條件返工,直到達到約定質量標準,并承擔返工造成的材料損失,同時承擔己完工程造價的5%的違約金。
(10)、乙方必須保證有足夠的勞動力進行正常施工(甲方根據工程進度要求乙方的設備、作業人數,乙方必須在甲方要求人數后24小時內組織自身設備、人員到位)若因乙方的設備、人數不能滿足生產需要,甲方有權另行安排其他單位組織,以完工作不辦理結算,乙方承諾交已完工作作為對甲方的補償,乙方同時無條件退場。
(11)、因乙方違反安全操作規程造成的安全事故,由乙方全部負責。
(12)每次澆筑砼時,現場不能有砼的拋灑物,如發現一處,甲方有權對乙方視情節輕重進行100-20_元的罰款。
6、本協議一式三份,甲乙雙方及勞務管理人員各執一份。
7、本合同具有同等法律效力,應經甲乙雙方法定代表人或委托代理人簽字后生效,雙方義務履行完畢后自動失效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日